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高新技術(shù)企業(yè)財務(wù)要求有哪些?高新技術(shù)企業(yè)財務(wù)要求?

日期:2023-05-10 15:21:02      點擊:

我們正處于一個信息化時代,稍不注意就會與時代脫軌,我們及時的補充知識才能讓我們更加的與時俱進。今天給大家?guī)淼氖顷P(guān)于高新技術(shù)企業(yè)財務(wù)要求和高新技術(shù)企業(yè)財務(wù)要求有哪些的一篇文章,相信會給你帶來較大的幫助!

上海高新技術(shù)企業(yè)財務(wù)招聘要求高嗎

上海嘩檔高高新技術(shù)企業(yè)財務(wù)招聘要求高。上海高新技術(shù)企業(yè)財務(wù)招聘要求學(xué)歷亂尺為大專以上,具備1-3年的工作經(jīng)驗,工作態(tài)度認真負蠢嘩責(zé)。

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高新技術(shù)企業(yè)的財務(wù)要求

高新技術(shù)企業(yè)的財務(wù)要求如下:

高新技術(shù)企業(yè)申報認定采取打分制,71分及以上為通過。對于非財務(wù)人員,在高新技術(shù)企業(yè)具體的申報過程中,往往會對其中的財務(wù)指標摸不著頭腦。

必須是查賬征收企業(yè)。財務(wù)增長率計算公式。凈資產(chǎn)增長率=1/2*(第二年末凈資產(chǎn)÷第一年末凈資產(chǎn)+第三年末凈資產(chǎn)÷第二年末凈資產(chǎn))-1。凈資產(chǎn)=資產(chǎn)總額-負債總額。資產(chǎn)總額、負債總額應(yīng)以具有資質(zhì)的中介機構(gòu)鑒證皮返兄的企業(yè)會計報表期末數(shù)為準。

銷售收入增長率=1/2*(第二年銷售收入÷第一年銷售收入+第三年銷售收入÷第二年銷售收入)-1。企業(yè)凈資產(chǎn)增長率或銷售收入增長率為負的,按0分計燃襲算。第一年末凈資產(chǎn)或銷售收入為0的,按后兩年計算;第二年末凈資產(chǎn)或銷售收入為0的,按0分計算。

近三個會計年度的研世蘆究開發(fā)費用總額占銷售收入總額的比例及近一個會計年度高新收入占企業(yè)當年總收入比例符合如下要求:最近一年銷售收入在5,000萬元以內(nèi)的企業(yè),比例不低于5%;

最近一年銷售收入在5,000萬元至20,000萬元的企業(yè),比例不低于4%;最近一年銷售收入在20,000萬元以上的企業(yè),比例不低于3%,其中,企業(yè)在中國內(nèi)地發(fā)生的研究開發(fā)費用總額占全部研究開發(fā)費用總額的比例不低60%。企業(yè)注冊成立時間滿一年但不足三年的,按實際經(jīng)營年限計算;高新技術(shù)產(chǎn)品(服務(wù))收入占企業(yè)當年總收入的60%以上。

2022年高新企業(yè)認定財務(wù)指標

2022年,國家高新技術(shù)企業(yè)認定評審將進一步從嚴把控,預(yù)計主要表現(xiàn)在以下方面:

1、友春企業(yè)申報高企當年申請或轉(zhuǎn)讓的專利、知識產(chǎn)權(quán)不予計分,知識產(chǎn)權(quán)獲得要有延續(xù)性,如企業(yè)所有知識產(chǎn)權(quán)獲證的時間都是同一時間段,會被質(zhì)疑為臨時包裝,不被認可或分數(shù)極低。

2、企業(yè)系統(tǒng)填報的軟件著作權(quán),區(qū)級組織現(xiàn)場考察時要求企業(yè)必須進行演示操作,所演示的功能需與系統(tǒng)提交的軟著申請表中描述的功能一致。演示人員必須是參與本項目的研發(fā)人員。部分地區(qū)要求對軟件的源碼進行修改,及功能確認。

3、企業(yè)研究開發(fā)費用必須“三表一致”。即企業(yè)年度所得稅納稅申報表(A104000期間費用明細表)、企業(yè)財務(wù)報表、搭行研發(fā)投入專項審計報告中的企業(yè)研發(fā)費用數(shù)據(jù)要求一致。

4、企業(yè)核心高新技術(shù)產(chǎn)品(服務(wù)),須提供對應(yīng)的合同、發(fā)票、知識產(chǎn)權(quán)證明。

5、產(chǎn)學(xué)研協(xié)議的簽訂時間需在2019-2021年,申報當年簽訂的不予計分,且需提供產(chǎn)學(xué)研合作的記錄證明(如項目支出的發(fā)票及憑證等)。

6、對企業(yè)提交的申報材料整體的邏輯性要求越來越嚴格:專家評審、國家備案過程中,重點考核提交資料中是否體現(xiàn)“研發(fā)項目-科技成果-高新技術(shù)產(chǎn)品-知識產(chǎn)權(quán)-技術(shù)領(lǐng)域“之間的相關(guān)性。

7、成果轉(zhuǎn)化、組織管理水平部分考核越趨嚴格:2020年高企網(wǎng)絡(luò)評審結(jié)果顯示,成果轉(zhuǎn)化和組織管理水平的得分普遍偏低,只是簡單提供產(chǎn)品合同發(fā)票、模板化的制度模板、框架型產(chǎn)學(xué)研合作、自建性質(zhì)的研發(fā)機構(gòu),都不能獲取專家的認可,或評分知告嘩較低。

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