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            代發(fā)工資怎么做賬(代發(fā)工資的賬務(wù)處理)
            
      
            
        
        
            日期：2023-04-18 17:31:09   
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            對(duì)于會(huì)計(jì)人員而言，掌握工資發(fā)放的會(huì)計(jì)處理尤其重要。工資發(fā)放若是屬于委托代發(fā)的形式，具體應(yīng)如何做賬?
            代發(fā)工資怎么做賬?
            代發(fā)工資的賬務(wù)處理：甲公司代乙公司發(fā)工資，甲和乙之間首先建立了往來(lái)賬關(guān)系。
            1、甲公司的賬務(wù)處理
            借：其它應(yīng)收款——乙公司
            貸：銀行存款
            2、乙公司的賬務(wù)處理
            先計(jì)提工資：
            借：管理費(fèi)用——工資
            銷(xiāo)售費(fèi)用——工資
            貸：應(yīng)付職工薪酬——工資
            3、乙公司請(qǐng)甲公司代發(fā)工資時(shí)，乙公司的賬務(wù)處理
            借：應(yīng)付職工薪酬——工資
            貸：其它應(yīng)付款——甲公司
            應(yīng)付職工薪酬——社保
            應(yīng)付職工薪酬——公積金
            應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交個(gè)人所得稅
            4、乙公司打款給甲公司的賬務(wù)處理
            甲公司做以下會(huì)計(jì)分錄：
            借：銀行存款
            貸：其它應(yīng)收款——乙公司
            乙公司做以下會(huì)計(jì)分錄：
            借：其它應(yīng)付款——甲公司
            貸：銀行存款
            應(yīng)付職工薪酬屬于負(fù)債類(lèi)科目，核算企業(yè)按規(guī)定發(fā)放給職工的各種薪酬。
            按照“工資,獎(jiǎng)金,津貼,補(bǔ)貼”、“職工福利”、“社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)”、“住房公積金”、“工會(huì)經(jīng)費(fèi)”、“職工教育經(jīng)費(fèi)”、“解除職工勞動(dòng)關(guān)系補(bǔ)償”、"非貨幣性福利"、"其它與獲得職工提供的服務(wù)相關(guān)的支出" 等應(yīng)付職工薪酬項(xiàng)目進(jìn)行明細(xì)核算。
            其他應(yīng)付款包括應(yīng)收的各種賠款、罰款;應(yīng)收的出租包裝物租金;應(yīng)向職工收取的各種墊付款項(xiàng);備用金(向企業(yè)各職能科室、車(chē)間、個(gè)人周轉(zhuǎn)使用等撥出的備用金);存出保證金(如租入包裝物所支付的押金);他各種應(yīng)收、暫付款項(xiàng)等。
            		
            
        
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            本文來(lái)源：http://www.yingyonglm.com/baike/22317.html
            				            
	 
            
	 
            
  
            版權(quán)說(shuō)明：上述為轉(zhuǎn)載或編者觀點(diǎn)，不代表知春路知識(shí)產(chǎn)權(quán)意見(jiàn)，不承當(dāng)任何法律責(zé)任
            
      
            
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