如何注冊(cè)人力資源勞務(wù)派遣公司(注冊(cè)勞務(wù)派遣公司流程及經(jīng)營(yíng)范圍)

隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度的越來越快，一些企業(yè)一些地方出現(xiàn)了用工荒，那如何注冊(cè)人力資源勞務(wù)派遣公司?經(jīng)營(yíng)范圍包括哪些呢?

勞務(wù)派遣公司定義

勞務(wù)派遣公司就是專門出租勞動(dòng)力的公司。勞務(wù)派遣公司是人力資源服務(wù)公司，可以為企業(yè)提供人力資源服務(wù)，包括委托招聘、培訓(xùn)、代理社保公積金、代發(fā)工資等等。

勞務(wù)派遣公司怎么注冊(cè)?

【注冊(cè)條件】：根據(jù)《勞務(wù)派遣行政許可實(shí)施辦法》規(guī)定，申請(qǐng)經(jīng)營(yíng)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)應(yīng)當(dāng)具備下列條件：

(一)注冊(cè)資本不得少于人民幣200萬元;

(二)有與開展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的固定的經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所和設(shè)施;

(三)有符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的勞務(wù)派遣管理制度;

(四)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他條件。

【注冊(cè)所需資料】：勞務(wù)派遣公司注冊(cè)流程比較簡(jiǎn)單，單位經(jīng)辦人攜帶相關(guān)資料向所在地有許可管轄權(quán)的人力資源社保部門依法申請(qǐng)行政許可。具體包括資料如下：

1、勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可申請(qǐng)書;

2、營(yíng)業(yè)執(zhí)照或者《企業(yè)名稱預(yù)先核準(zhǔn)通知書》;

3、公司章程以及驗(yàn)資機(jī)構(gòu)出具的驗(yàn)資報(bào)告或者財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)告;

4、經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所的使用證明以及與開展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的辦公設(shè)施設(shè)備、信息管理系統(tǒng)等清單;

5、法定代表人的身份信息資料;

6、勞務(wù)派遣管理制度，包括勞動(dòng)合同、勞動(dòng)報(bào)酬、社保、工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)紀(jì)律等與勞動(dòng)者切身利益相關(guān)的規(guī)章制度文本;擬與用工單位簽訂的勞務(wù)派遣協(xié)議樣本。

勞務(wù)派遣公司經(jīng)營(yíng)范圍

主要經(jīng)營(yíng)范圍可以參考：專業(yè)承包、勞務(wù)分包、勞務(wù)派遣、信息咨詢、企業(yè)形象策劃、接受委托提供勞務(wù)服務(wù)、投資咨詢、承辦展覽展示、會(huì)議服務(wù)、家庭勞務(wù)服務(wù)等等。

勞務(wù)派遣公司稅率

勞務(wù)派遣公司營(yíng)改增后增值稅一般納稅人稅率為6%，小規(guī)模納稅人增值稅征收率為3%，銷售額不按差額計(jì)算。

勞務(wù)派遣公司合同

勞務(wù)派遣合同，是由實(shí)際用工單位和勞務(wù)派遣公司首先簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議，之后由勞務(wù)派遣公司代替用人單位招聘員工進(jìn)行派遣的合同。合同要點(diǎn)包括派遣內(nèi)容、合同期限、費(fèi)用問題、社保問題、乙方的權(quán)利與義務(wù)等等。一般被派遣勞動(dòng)者入職之前必須簽訂勞務(wù)派遣合同。

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